(NEXSTAR) – A lo largo de 2021, numerosos minoristas nacionales aumentaron sus tarifas de salarios mínimos. En 2022, más de la mitad de los estados de EE.UU. aumentarán sus propios salarios mínimos.
A nivel nacional, el salario mínimo federal por hora en los EE.UU. es de $7.25, una tasa que no se ha elevado desde 2009. A partir del otoño de 2021, 16 estados tienen tasas de salario mínimo a nivel federal.
En el nuevo año, 26 estados implementarán un aumento a su salario mínimo, según expertos en nómina de Wolters Kluwer Legal & Regulatory US.
El informe de la compañía muestra que California tendrá la tasa estatal más alta con $15 la hora. Partes de Nueva York, incluida la ciudad de Nueva York, también tendrán un salario mínimo de $15.
Diez estados han programado aumentos incrementales para llevar su salario mínimo a $15 la hora en los próximos años:
- California (para empleadores más pequeños), Connecticut y Massachusetts para 2023
- Nueva Jersey para 2024
- Delaware, Illinois, Maryland (para grandes empleadores) y Rhode Island para 2025
- Florida y Maryland (para pequeños empleadores) para 2026
A continuación se muestra un mapa interactivo que muestra qué estados verán un impacto en su salario mínimo en 2022:
Siete estados verán un aumento de $1 o más en su salario mínimo por hora:
- California (de $13 a $15)
- Connecticut (de $13 a $14)
- Delaware (de $9.25 a $10.50)
- Florida (de $10 a $11)
- Illinois (de $11 a $12)
- Nueva Jersey ($13 para la mayoría de los empleados, frente a $12)
- Nuevo México ($10.50 a $11.50)
- Virginia ($9.50 a $11)
Otros estados que elevaron sus salarios mínimos durante 2022 incluyen Connecticut, Oregon y Pennsylvania.
Según el Departamento de Trabajo de EE.UU., hay cinco estados que no requieren un salario mínimo: Alabama, Louisiana, Mississippi, Carolina del Sur y Tennessee.